职场新人辈出学会为自己保鲜

职场新人辈出学会为自己保鲜

职场新人辈出学会为自己保鲜，如果职场上有这些现象也不用惊慌，关键是要做好自己的本职工作，职场人脉也是一点点积攒起来的，做到不被职场困住就是一大成功，职场新人辈出学会为自己保鲜，职场上的那些事。

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跟随工作频率，做好调整计划

现实生活的道路绝非平坦，它总是呈现出一条波浪线，有起也有落，工作也一样。除了为自己制定长、中、短期的职业目标，并且过段时间就进行轻微调整。你还可以安排自己的休整点。事先看看你的时间表，框出你放松、调整、恢复元气的时间。即使你现在感觉不错，也要做好调整计划，这才是明智之举。在自己的事业波动时，要给自己安排休整点。安排出一大段时间让自己隐退一下，即使是离开自己爱的工作也要如此。只有这样，在你重新投入工作时才能更富激情。

离开舒适 不断寻求挑战

不断寻求挑战激励自己。只有不断突破和挑战才是职场保险大法。并且要提防自己，舒适区只是避风港，不是安乐窝。它只是你心中准备迎接下次挑战之前刻意放松自己和恢复元气的地方。

迷茫时进行有效调整

越是忙碌越要适时地停下做调整：一是想想自己学习了什么，有了什么样的提高。这样能够让自己看到自己的提高，由成就感进而促进自己的学习和工作动力。二是看看自己和什么人在一起，整理自己的人际圈和人脉资源。朋友圈会直接影响自己大部分人生观和价值观。

不要忘记自己的好奇心

激情也常常来自于成长。这种成长则依赖于你的眼睛。只要你有一双好奇的眼睛，就像婴儿一样，永远希望去感受去探究，永远不要泯灭好奇的天性，那么，每一次发现和成长都会让你更有激情。我们要学会在职场中发现激情，善于用愉快释放紧张和压抑。面对巨大的压力，要学会合理地释放，掌握一些必要的减压方式，如出去郊游、看看电影、购物、放松训练等，在人际交往中获得支持。

学会自我制造激情

我们要给职场激情保持新鲜，就要学会自我制造激情。激情不是从天而降的，它源于你对自己的要求，其根源，取决于你想选择怎样的生活，浑浑噩噩，或者充满热爱地享受和创造。可以专注于所要干的事业，最大限度发挥积极性、主动性和创造性，努力实现自己的`目标。

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保持积极心态

人开心的时候，体内就会发生奇妙的变化，从而获得阵阵新的动力和力量。但是，不要总想在自身之外寻开心。令你开心的事不在别处，就在你身上。因此，找出自身的情绪高涨期用来不断激励自己。有了积极乐观的心态，在工作中自然精力充沛。

调高视线，放远目标

许多人惊奇地发现，他们之所以达不到自己孜孜以求的目标，是因为他们的主要目标太小、而且太模糊不清，使自己失去动力。如果你的主要目标不能激发你的想象力，目标的实现就会遥遥无期。因此，真正能激励你奋发向上的是，确立一个既宏伟又具体的远大目标。

加强紧迫感

20世纪作者AnaisNin(阿耐斯)曾写道：“沉溺生活的人没有死的恐惧”。自以为长命百岁无益于你享受人生。然而，大多数人对此视而不见，假装自己的生命会绵延无绝。惟有心血来潮的那天，我们才会筹划大事业，将我们的目标和梦想寄托在enisWaitley(丹尼斯)称之为“虚幻岛”的汪洋大海之中。其实，直面死亡未必要等到生命耗尽时的临终一刻。事实上，如果能逼真地想象我们的弥留之际，会物极必反产生一种再生的感觉，这是塑造自我的第一步。

选择支持你目标的朋友交往

对于那些不支持你目标的“朋友”，要敬而远之。你所交往的人会改变你的生活。与愤世嫉俗的人为伍，他们就会拉你沉沦。结交那些希望你快乐和成功的人，你就在追求快乐和成功的路上迈出最重要的一步。对生活的热情具有感染力。因此同乐观的人为伴能让我们看到更多的人生希望。

战胜恐惧，让生活充满信心

世上最秘而不宣的秘密是，战胜恐惧后迎来的是某种安全有益的东西。哪怕克服的是小小的恐惧，也会增强你对创造自己生活能力的信心。如果一味想避开恐惧，它们会象疯狗一样对我们穷追不舍。此时，最可怕的莫过于双眼一闭假装它们不存在。